東財函〔2019〕26號
朱雄彬等代表：
你們提出的《關(guān)于解決村級干部“五項”社會保險的議案》已收悉，現(xiàn)將辦理情況答復(fù)如下：
村干部處在農(nóng)村基層工作一線，擔(dān)負著貫徹落實黨的方針政策、密切聯(lián)系人民群眾、為人民群眾提供服務(wù)的重任，為維護社會和諧穩(wěn)定作出了重要貢獻。
村干部的社會保障一直以來都是我縣非常重視的問題。目前，我縣對村干部的社會保障以養(yǎng)老保險繳費補貼的方式實現(xiàn)，村干部參加的養(yǎng)老保險有兩種：1.每人每月700元的村干部養(yǎng)老保險，其中財政補貼300元，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村共200元，個人負擔(dān)200元；2.城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，由村干部個人自主選擇參加一檔城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，財政按規(guī)定的標(biāo)準給予相應(yīng)保費補貼。村干部養(yǎng)老保險參保已經(jīng)達到了全覆蓋，老有所養(yǎng)問題已經(jīng)解決。
對于你們提出的解決“五項”社會保險的建議，我們所理解的是具體包括了城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險、職工醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險五項。首先，參加“五項”社會保險將增加村干部保費支出壓力。城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險、職工醫(yī)療保險和工傷保險的保費是由用人單位與個人共同承擔(dān)的，且按月平均工資總額計算，承擔(dān)比例各不相同。其中養(yǎng)老保險單位承擔(dān)16%，個人承擔(dān)8%；醫(yī)療保險單位承擔(dān)6.5%，個人2%；失業(yè)保險單位承擔(dān)2%，個人1%。根據(jù)在職村干部平均月工資2700元測算，每月需至少扣除社保繳費資金500元；其次，現(xiàn)行職工基本養(yǎng)老保險、職工醫(yī)療保險、工傷保險均屬省級統(tǒng)籌，即全省統(tǒng)一制度、統(tǒng)一標(biāo)準、統(tǒng)一管理和統(tǒng)一調(diào)劑使用基金。縣級人民政府、財政部門和社會保險經(jīng)辦機構(gòu)作為政策執(zhí)行部門，無權(quán)制定政策，無權(quán)改變國家及省級的政策。
東源縣財政局
2019年8月30日
（聯(lián)系人及電話：許少勇 8831012）
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